昂立教育 现金比率 : 0.64 (2023年9月 最新)

* 除每股数值,比率,百分比,其他数据单位均为百万。数据的货币单位均为当地股票的交易货币单位。

昂立教育现金比率(Cash Ratio)的相关内容及计算方法如下:

现金比率是衡量公司用现金和现金等价物等偿还短期债务能力的指标。它是由 货币资金、现金等价物、及短期证券 除以该公司的 流动负债合计 而得。截至2023年9月, 昂立教育 过去一季度现金比率 为 0.64。

昂立教育现金比率或其相关指标的历史排名和行业排名结果如下所示:

在过去十年内, 昂立教育现金比率
最小值:0.26  中位数:0.53  最大值:1.02
当前值:0.64
教育内的 115 家公司中
昂立教育现金比率 排名低于同行业 56.52% 的公司。
当前值:0.64  行业中位数:0.74

点击上方“历史数据”快速查看昂立教育 现金比率的历史走势;
点击上方“解释说明”快速查看关于昂立教育 现金比率的详细说明;
点击上方“相关词条”快速查看与现金比率相关的其他指标。


昂立教育 现金比率 (600661 现金比率) 历史数据

昂立教育 现金比率的历史年度,季度/半年度走势如下:
昂立教育 现金比率 年度数据
日期 2013-12 2014-12 2015-12 2016-12 2017-12 2018-12 2019-12 2020-12 2021-12 2022-12
现金比率 0.39 0.57 0.39 0.46 0.44 1.02 0.60 0.51 0.46 0.79
昂立教育 现金比率 季度数据
日期 2021-06 2021-09 2021-12 2022-03 2022-06 2022-09 2022-12 2023-03 2023-06 2023-09
现金比率 0.62 0.56 0.46 0.43 0.44 0.72 0.79 0.76 0.63 0.64
* 除每股数值,比率,百分比,其他数据单位均为百万。数据的货币单位均为当地股票的交易货币单位。

教育培训服务(三级行业)中,昂立教育 现金比率与其他类似公司的比较如下:
* 选自同一行业,市值最接近的公司;x轴代表市值,y轴代表现金比率数值;点越大,公司市值越大。

昂立教育 现金比率 (600661 现金比率) 分布区间

教育(二级行业)和非周期性消费(一级行业)中,昂立教育 现金比率的分布区间如下:
* x轴代表现金比率数值,y轴代表落入该现金比率区间的公司数量;红色柱状图代表昂立教育的现金比率所在的区间。

昂立教育 现金比率 (600661 现金比率) 计算方法

现金比率是衡量公司用现金和现金等价物等偿还短期债务能力的指标。
截至2022年12月昂立教育过去一年的现金比率为:
现金比率 = 年度 货币资金、现金等价物、及短期证券 / 年度 流动负债合计
= 583 / 734
= 0.79
截至2023年9月昂立教育 过去一季度现金比率为:
现金比率 = 季度 货币资金、现金等价物、及短期证券 / 季度 流动负债合计
= 568 / 894
= 0.64
* 除每股数值,比率,百分比,其他数据单位均为百万。数据的货币单位均为当地股票的交易货币单位。

昂立教育 现金比率 (600661 现金比率) 解释说明

现金比率 流动比率 速动比率 等其他流动性比率更为保守,因为它只考虑公司最具流动性的资源。现金比率仅考虑 货币资金、现金等价物、及短期证券 。而其他流动资产,如 应收账款总额 存货 ,则不包括在内,因为这些资产可能需要时间才能转化为现金,收到的金额也不确定。
现金比率显示了公司在不出售或清算其他资产的情况下立即支付所有流动负债的能力。一般来说,较高的现金比率表明公司有更强的偿还短期债务的能力。然而,高现金比率也可能表明管理效率低下:公司在充分利用现金投资潜在盈利项目方面效率低下。这也可能表明该公司对未来的盈利能力没有信心。
一般来说,现金比率越高,公司的流动资金状况越好。

感谢查看价值大师中文站为您提供的昂立教育现金比率的详细介绍,请点击以下链接查看与昂立教育现金比率相关的其他词条:


昂立教育 (600661) 公司简介

一级行业:非周期性消费
二级行业:教育
公司网站:www.onlyedu.com
公司地址:上海市徐汇区淮海西路55号11C
公司简介:上海新南洋昂立教育科技股份有限公司(曾用名:上海交大南洋股份有限公司、上海新南洋股份有限公司)1992年7月30日经上海市人民政府教育卫生办公室批准设立,1993年6月14日在上海证券交易所上市。2014年8月,公司以发行股份方式完成重大资产重组,收购上海昂立教育科技集团有限公司全部股份。2018年,公司更名为上海新南洋昂立教育科技股份有限公司,公司证券简称由“新南洋”变更为“昂立教育”,所属行业为教育类。目前,公司形成了素质教育、职业教育、成人教育和国际与基础教育四大板块并行的业务格局,构建了自幼儿至成人全年龄段,包括素养、学历及就业等完善的产品矩阵,打造了以C端培训为主,B端品牌、产品及运营输出融合发展的业务模式。