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SP Plus Corp 股权激励 : $ 11 (2024年3月 TTM)
* 除每股数值，比率，百分比，其他数据单位均为百万。数据的货币单位均为当地股票的交易货币单位。
SP Plus Corp股权激励（Stock Based Compensation）的相关内容及计算方法如下：
股权激励是指在一段时间内任何基于股票的薪酬计划（员工持股计划（ESOP）除外）发行的股票的价值。属于间接法的经营活动现金流量项目。
截至2024年3月， SP Plus Corp 过去一季度 的 股权激励 为 $ 2。 SP Plus Corp 最近12个月的 股权激励 为 $ 11。
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SP Plus Corp 股权激励 （SP 股权激励） 历史数据
SP Plus Corp 股权激励的历史年度，季度/半年度走势如下：
| SP Plus Corp 股权激励 年度数据 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日期 | 2014-12 | 2015-12 | 2016-12 | 2017-12 | 2018-12 | 2019-12 | 2020-12 | 2021-12 | 2022-12 | 2023-12 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 股权激励 | 3.30 | 3.70 | 3.40 | 3.10 | 3.10 | 4.90 | 0.50 | 6.10 | 9.00 | 10.40 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| SP Plus Corp 股权激励 季度数据 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 日期 | 2021-12 | 2022-03 | 2022-06 | 2022-09 | 2022-12 | 2023-03 | 2023-06 | 2023-09 | 2023-12 | 2024-03 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
| 股权激励 | 1.60 | 1.80 | 2.60 | 2.20 | 2.40 | 2.20 | 3.20 | 2.70 | 2.30 | 2.30 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
* 除每股数值，比率，百分比，其他数据单位均为百万。数据的货币单位均为当地股票的交易货币单位。
SP Plus Corp 股权激励 （SP 股权激励） 解释说明
经营活动现金流量的列报方法有两种，一种称直接法，另一种称间接法。直接法，是指通过现金流入和支出的主要类别直接反映来自企业经营活动的现金流量的报告方法。采用直接法报告现金流量，可以揭示企业经营活动现金流量的来源和用途，有助于预测企业未来的现金流量。间接法是在企业当期取得的净利润的基础上，通过有关项目的调整，从而确定出经营活动的现金流量。采用间接法报告现金流量，可以揭示净收益与净现金流量的差别，有利于分析收益的质量和企业的营运资金管理状况。
股权激励是指在一段时间内任何基于股票的薪酬计划（员工持股计划（ESOP）除外）发行的股票的价值。属于间接法的经营活动现金流量项目。
SP Plus Corp 股权激励 （SP 股权激励） 相关词条
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SP Plus Corp （SP） 公司简介
一级行业：工业
二级行业：商业服务
公司网站：http://www.spplus.com
公司地址：200 East Randolph Street, Suite 7700, Chicago, IL, USA, 60601-7702
公司简介：SP Plus Corp为美国、加拿大和波多黎各城市市场和机场的商业、机构和市政客户提供停车场管理、地面交通和其他辅助服务。其服务包括一套全面的现场停车场管理和地面运输服务。此外，该公司还提供一系列辅助服务，例如机场和市政班车运营、代客泊车服务、出租车和涂装调度服务以及市政仪表收入和执法部门。其可报告的细分市场是商业和航空。该公司的大部分收入来自商业领域。
二级行业：商业服务
公司网站：http://www.spplus.com
公司地址：200 East Randolph Street, Suite 7700, Chicago, IL, USA, 60601-7702
公司简介：SP Plus Corp为美国、加拿大和波多黎各城市市场和机场的商业、机构和市政客户提供停车场管理、地面交通和其他辅助服务。其服务包括一套全面的现场停车场管理和地面运输服务。此外，该公司还提供一系列辅助服务，例如机场和市政班车运营、代客泊车服务、出租车和涂装调度服务以及市政仪表收入和执法部门。其可报告的细分市场是商业和航空。该公司的大部分收入来自商业领域。