安姆塔斯特金融服务公司 股权激励 : $ 0.00 (2018年9月 TTM)

* 除每股数值,比率,百分比,其他数据单位均为百万。数据的货币单位均为当地股票的交易货币单位。

安姆塔斯特金融服务公司股权激励(Stock Based Compensation)的相关内容及计算方法如下:

股权激励是指在一段时间内任何基于股票的薪酬计划(员工持股计划(ESOP)除外)发行的股票的价值。属于间接法的经营活动现金流量项目。
截至2018年9月, 安姆塔斯特金融服务公司 过去一季度股权激励 为 $ 0.00。 安姆塔斯特金融服务公司 最近12个月的 股权激励 为 $ 0.00。

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安姆塔斯特金融服务公司 股权激励 (AFSIC.PFD 股权激励) 历史数据

安姆塔斯特金融服务公司 股权激励的历史年度,季度/半年度走势如下:
安姆塔斯特金融服务公司 股权激励 年度数据
日期 2008-12 2009-12 2010-12 2011-12 2012-12 2013-12 2014-12 2015-12 2016-12 2017-12
股权激励 3.14 4.24 3.39 5.57 7.17 11.19 19.11 22.76 23.29 26.58
安姆塔斯特金融服务公司 股权激励 季度数据
日期 2016-06 2016-09 2016-12 2017-03 2017-06 2017-09 2017-12 2018-03 2018-06 2018-09
股权激励 5.90 5.89 5.85 - - - - - - -
* 除每股数值,比率,百分比,其他数据单位均为百万。数据的货币单位均为当地股票的交易货币单位。

安姆塔斯特金融服务公司 股权激励 (AFSIC.PFD 股权激励) 解释说明

经营活动现金流量的列报方法有两种,一种称直接法,另一种称间接法。直接法,是指通过现金流入和支出的主要类别直接反映来自企业经营活动的现金流量的报告方法。采用直接法报告现金流量,可以揭示企业经营活动现金流量的来源和用途,有助于预测企业未来的现金流量。间接法是在企业当期取得的净利润的基础上,通过有关项目的调整,从而确定出经营活动的现金流量。采用间接法报告现金流量,可以揭示净收益与净现金流量的差别,有利于分析收益的质量和企业的营运资金管理状况。
股权激励是指在一段时间内任何基于股票的薪酬计划(员工持股计划(ESOP)除外)发行的股票的价值。属于间接法的经营活动现金流量项目。

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安姆塔斯特金融服务公司 (AFSIC.PFD) 公司简介

一级行业:金融服务
二级行业:保险
公司网站:https://www.amtrustfinancial.com
公司地址:59 Maiden Lane, 43rd Floor, New York, NY, USA, 10038
公司简介:AmTrust Financial Services Inc 是一家承保和提供财产和意外伤害保险产品的跨国公司。该公司专门为中小型企业提供保险,其哲学重点是利基市场的多样性和低风险风险。AmTrust的商业模式致力于通过地域和产品多元化来实现其利润目标。该公司报告了三个业务领域:小型商业企业、专业风险和延长保修以及专业计划。绝大部分收入来自其小型商业企业的风险。